Israels Finanzministerium warnt vor gravierenden wirtschaftlichen Folgen der Mobilisierung von IDF-Reservisten

Die durchschnittlichen wirtschaftlichen Kosten dafür, einen israelischen Reservisten einen Monat lang im Militärdienst zu halten, sind auf etwa 53.000 NIS (17.790 US-Dollar) gestiegen. Dies geht aus einem neuen Bericht des Finanzministeriums hervor, der vor der wachsenden wirtschaftlichen Belastung durch einen länger andauernden Reservedienst warnt.

Der am Dienstag veröffentlichte Bericht besagt, dass die neueste Schätzung einen deutlichen Anstieg gegenüber der vorherigen Schätzung von rund 48.000 NIS darstellt, die in einem Bericht aus dem Jahr 2024 enthalten war. Die neue Berechnung berücksichtigt die tatsächlichen Beschäftigungsmerkmale und Löhne der Reservisten, anstatt das Durchschnittsgehalt der gesamten Erwerbsbevölkerung als Grundlage heranzuziehen.

Die geschätzten monatlichen Kosten umfassen den wirtschaftlichen Wert der Arbeit, die ein Reservist andernfalls erbringen könnte, sowie die Kosten der IDF für Verpflegung, Unterbringung, Ausrüstung und Treibstoff des Soldaten.

Der Bericht stellte fest, dass die Belastung durch den Reservedienst unverhältnismäßig stark von nicht-haredischen jüdischen Männern im Alter zwischen 25 und 44 Jahren getragen wird, die ein durchschnittliches Monatsgehalt von 19.000 NIS verdienen. Diese Gruppe machte etwa 75 % der erwerbstätigen Reservisten aus, die im zweiten Quartal 2026 der Arbeit fernblieben, obwohl sie nur etwa 43 % der Erwerbsbevölkerung ausmachten.

Der Bericht skizzierte zudem die umfassendere Belastung, die der Krieg für die öffentlichen Finanzen Israels mit sich gebracht hat. Die direkten Kosten des Krieges werden auf rund 250 Milliarden NIS (84 Milliarden US-Dollar) geschätzt, wobei etwa ein Drittel auf die Mobilisierung von Hunderttausenden Reservisten über längere Zeiträume zurückzuführen ist, wodurch diese von ihren Arbeitsplätzen, ihrem Studium, ihren Familien und ihren Gemeinschaften ferngehalten wurden.

Der Bericht bezifferte nicht die Kosten von Auswirkungen zweiter und dritter Ordnung, wie beispielsweise dem massiven Anstieg von PTBS-Fällen unter Veteranen sowie steigenden Raten bei Scheidungen, häuslicher Gewalt, Kriminalität, Drogenmissbrauch und anderen sozialen Problemen.

Der Bericht dürfte der laufenden Debatte über die Bemühungen der scheidenden Knesset-Koalition, den Status quo, unter dem die meisten ultraorthodoxen jungen Männer vom Wehrdienst befreit sind, gesetzlich zu verankern, zusätzliche Dringlichkeit verleihen.

Die IDF hat erklärt, dass sie etwa 12.000 Soldaten mehr benötigt, als derzeit in der aktiven Armee dienen, während schätzungsweise 72.000 oder mehr junge Haredi-Männer als diensttauglich gelten, sich aber nicht zum Dienst gemeldet haben.

„Nicht-haredische jüdische Männer im Reservedienst stammen nicht aus den untersten sozioökonomischen Schichten, und ihre Gehälter sind hoch, was eine sehr schwere Belastung für die israelische Wirtschaft darstellt“, erklärte Shlomit Ravitsky Tur-Paz, Direktorin des Joan and Irwin Jacobs Center for Shared Society am Israel Democracy Institute, gegenüber The Times of Israel.

„Aber es gibt eine Alternative: junge ultraorthodoxe Männer zum verpflichtenden Militärdienst einzuziehen, die eigentlich zur Armee gehören sollten“, sagte sie.

Ravitsky Tur-Paz argumentierte, dass der wirtschaftliche Druck wahrscheinlich zunehmen werde, da Israel weiterhin an mehreren Fronten mit Sicherheitsbedrohungen konfrontiert sei.

„Wir wissen, dass die Kosten für die Sicherheit immer weiter steigen, da Israel an mehreren Fronten mit Konflikten konfrontiert ist. Das ist nicht tragbar und wird einen hohen Preis für soziale Dienstleistungen wie Gesundheit, Soziales und Bildung mit sich bringen“, erklärte sie.

Sie sagte, die Frage der Einberufung der Haredim gehe daher über Fragen der Fairness oder der militärischen Personalstärke hinaus, und argumentierte, dass dies letztendlich die Fähigkeit des Landes beeinträchtigen könnte, seine Wirtschaft aufrechtzuerhalten:

„Das Problem, dass die Haredim nicht zum Militär gehen, dreht sich nicht nur um Fairness und die Tatsache, dass dies nicht gleichberechtigt ist. Es geht nicht nur um militärische Personalstärke und darum, ob wir unseren Verteidigungsherausforderungen gewachsen sein werden, sondern auch darum, ob Israels Wirtschaft die hohen Kosten der kommenden Jahre tragen kann.“